Artykuły

W myśl zasady mówiącej, że “pieniądze to nie wszystko” pracownicy coraz częściej zwracają uwagę na świadczenia pozapłacowe.

„Kto nie wyda na kucharza, ten wyda na lekarza” – może się wydawać, że takie powiedzenie nie ma racji bytu w biznesie.

Zdrowa organizacja, to organizacja dbająca o tzw. well-being pracowników.

Do tego, że Św. Mikołaj, Aniołek czy Gwiazdor przynoszą prezenty na Boże Narodzenie, także w miejscu pracy, zdążyliśmy się już przyzwyczaić.

„Nie mam czasu jeść” — to najczęstszy powód, dla którego pracownicy korporacji nie odżywiają się właściwie.